将垃圾分类工作作为服务全市大局的重要抓手，坚持党建引领、源头治理、全程管控，有序推进垃圾分类工作落地落实。

  局党组高度重视机关生活垃圾分类工作，将垃圾分类作为节约型机关创建工作的重要内容，贯穿于机关自身建设工作始终。

  依据《北京市生活垃圾管理条例》和相关通知要求，结合实际制定了《北京市退役军人事务局生活垃圾分类工作实施方案》《局生活垃圾量化措施》《局生活垃圾分类目标指引》和《局生活垃圾分类工作激励办法》等制度规定，及时成立垃圾分类工作领导小组，明确牵头领导、责任科室、责任人员，设立工作领导小组办公室和督查员，统筹推进垃圾分类工作。

  组建垃圾分类志愿者服务队，每天安排保洁员进行垃圾分类指导，减少垃圾混装现象。层层签订责任书，压紧压实工作责任，从而确保了垃圾分类工作有人管、人人管。

  通过各种途径开展垃圾分类专题常态宣传活动，不断阐明垃圾对社会生活造成的严重危害，宣传垃圾分类的重要意义，引导广大干部职工积极参与。

  发放垃圾分类倡议书。以“举手之劳小动作，破解环境大难题”为主题，倡导广大干部职工学习垃圾分类知识，当好宣传员；养成低碳环保生活习惯，当好引导员；积极维护垃圾分类成果，当好督导员。签订垃圾分类承诺书。

  局全体干部职工人人签订承诺书，自觉守法遵约、主动参与、以身作则，认真履行垃圾分类个人主体责任。开设垃圾分类宣传专栏。在办公楼主要出入口、电梯内张贴垃圾分类宣传海报，在机关电子大屏、食堂电视上以图文并茂的形式进行垃圾分类、光盘行动的宣传，营造“垃圾分类，从我做起”的良好氛围。

  通过局微信公众号定期发布垃圾分类相关的新闻，提高职工的思想意识和关注度。组织垃圾分类专题培训和知识竞赛。各机关处室、各直属事业单位、后勤人员分别组织召开垃圾分类专题培训会，并组织全体人员参与垃圾分类知识竞赛。

  严格落实市委、市政府和朝阳区垃圾分类部署要求，先后采购垃圾桶40组，其中机关院内设置集中投放式四分类垃圾桶2组，机关食堂设置厨余垃圾二分类垃圾桶4组，每个楼层设置中型二分类垃圾桶1组，每个办公室设置一组二分类垃圾桶，并粘贴分类垃圾标识20张，确保垃圾能够按照分类要求投放。

  疫情期间，为防止废弃口罩造成的二次污染等问题，专门购置一批“废弃口罩专用收集桶”；为食堂购置固液隔离筛、收残食隔油除渣一体机和废弃油脂桶，在垃圾产生的源头完成科学分类。

  与有资质的公司签订有害垃圾、可回收物、厨余垃圾、厨房烟道防火清洗等协议，并随时监控垃圾清运情况。

  同时，领导小组按照相关方案措施，狠抓各项活动落实。安排专人参加各种垃圾分类培训，学习先进方法和经验，做好宣传引导；每日安排专人进行垃圾分类值守和记录，确保达到“准确投放、桶袋同色、记录翔实”的要求；分类清运，并严格建立清运台账、定期公布垃圾清运量；选树垃圾分类先进典型，实行有效的激励约束机制，并以座谈会的形式，交流好的经验和做法。

  注重发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，开展了“垃圾分类，党员先行”主题党日活动，全体党员作出郑重承诺，自觉带头落实政策、带头承诺践诺、带头宣传引导，自觉做垃圾分类的倡导者、先行者和推动者。

  结合节约型机关创建活动，积极倡导广大党员干部自觉杜绝一次性用品，坚持可循环利用。日常办公不用一次性纸杯、塑料袋、瓶装水，全部使用可循环使用的瓷杯、纸袋，将废弃的包装盒改装成收纳盒，打印废弃的纸张当记事本，真正做到了变废为宝。

  ▷ 蔡奇“四不两直”走进积水潭医院、鼓楼西大街、什刹海，对老城保护和街区更新提要求